généraliste en ressources humaines

Responsabilités Tâches Coordonner les activités du service des ressources humaines afin de s’assurer qu’elles répondent aux objectifs de l’organisation Diriger le personnel Évaluer les opérations quotidiennes Planifier et assurer le contrôle financier du budget et des dépenses Planifier, élaborer, appliquer et évaluer les politiques, les programmes et les procédures en matière de personnel et de relations de travail Gérer des contrats